Проэкшен

Работа в архиве. Сделано в 2018 году.

Проэкшен помогает другим компаниями нанимать лучших специалистов и увольнять бездельников. Соискатели, а также действующие сотрудники проходят тесты. По результатам тестов HR-отдел принимает решение о найме или увольнении.

Мы сделали гибкий и удобный интерфейс прохождения тестов.

Тест начинается с заполнения анкеты:

И первого тренировочного вопроса:

Вопрос со множественным выбором и переход к следующему вопросу:

Здесь нужно выбрать один из вариантов:

Некоторые вопросы требуют прокомментировать ответ. В этом случае кнопка следующего вопроса не блокируется, но при попытке перехода — подсвечивается незаполненное поле комментария:

Ещё разные типы вопросов:

Вычёркивание вариантов.

Тиндер.

Слайдер.

Распределение баллов.

Свободный ответ.

Вопрос на время.

Распределение в порядке важности.

Выбор картинки.

Соотнесение колонок.

С картинкой.

С кастомной вёрсткой.

Интерфейс подстраивается под корпоративный стиль клиента:

Результат теста:

Тест недоступен: